在二战时期进行,战争之后,世界处于另外一个局面,局部战争将会不断爆发,各小国要自保,但是自己又没有技术,只能花钱从别的国家购买武器。
“是,我一定会督促我们的研发部门,尽可能的提高坦克的一切性能!”
坦克和飞机在未来国防中都属于常规性的武器,但并不意味着他们就一直保持着不便!而且常规武器想要获得突破性的进展,比较难,因为固定的思维已经让人对这种武器产生就应该这样子设计的思想。
当然廖凡也不需要他们的设计人员把武器设计的五花八门,武器该有武器的样子,但是要加强的必须要加强。
“还有现在你们的工厂越来越臃肿,管理的部门也越来越多,一些看似对军事不太紧要以及能够转化成民用的工厂都承包出去吧,至于不涉及军事的技术能够转让也一切转让了!”
随着发展,他们对很多东西的需求不用再那么严格,非要都用作于军队!比如汽车行业,他们没有必要非控制在手中不可,完全可以转化成民用的工厂,然后由军队直接向这些汽车制造商下达订单!
杜伟泽也知道,随着他们承接的军事武器越来越多,他手底下的部门也变得种类纷杂,生产什么的都有!从而也导致了各部门的臃肿,甚至监管方面也开始渐渐的不到位!
尤其是一家独大的情况渐渐的开始发生,出现行业上的垄断,军队可以强行压价,但是一旦用到民用上,就会出现各种难度!
如果把这些工厂承包给个人,全国各地都有生产的厂家,即便是有一两家出现太高价格的情况,百姓可以转到其他厂家去购买他们所需要的产品,再加上当地部门的严格调控,有些百姓需要的东西会非常轻松的流入到百姓家。
廖凡来杜伟泽这儿给杜伟泽下达的命令就是精简他们的机构,让他们的部门更有效率的去提高对军事专用武器的生产和把关。
对于那些民用的东西,能够让商人去生产,提高社会的生产力而且还能够增加百姓的就业率,这可是一举好几得的安排。
对于自己所属部门的臃肿杜伟泽越来越有体会,各部门的用人原来越多,尽管如此还是出现不够用的情况,开出来的工资也越来越多,这可都是纳税人的钱,没用到关键地方,都用来开工资了!
既然有了廖凡的命令,杜伟泽也将毫不客气的精简他们的部门,这也意味着有很多尸位素餐的人要失去自己的工作,但是同样有一批好的技术人员将会得到更高的工资!
行业的竞争力促进了每个人都必须要学习进步,只有这样他们才能够不断的提高自己,否则一旦有了铁饭碗,大部分人就会变得慵懒起来,不思进取,这样会培养一个民族的惰性,不利于整个民族的发展!
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